Jakarta, 30 Desember 2024 – PLN Enjiniring mendukung penuh komitmen PT PLN (Persero) melalui program Srikandi PLN dalam menciptakan lingkungan kerja yang inklusif dan ramah perempuan. Sebagai bagian dari upaya tersebut, PLN Enjiniring sukses menyelenggarakan talkshow bertajuk “Respect Starts Here: Fostering a Positive Workplace Culture”, yang diadakan dalam rangka memperingati Hari Ibu dan mendukung kampanye Hari Anti Kekerasan terhadap Perempuan. Acara ini juga merupakan bagian dari rangkaian kegiatan akhir tahun Srikandi PLN yang menegaskan komitmen perusahaan dalam menciptakan budaya kerja yang bebas dari kekerasan berbasis gender.
Sinthya Roesly, Direktur Keuangan PT PLN (Persero) sekaligus Ketua Umum Srikandi PLN, menegaskan komitmen perusahaan dalam menciptakan lingkungan kerja yang bebas dari diskriminasi, kekerasan, dan pelecehan. “Kami terus gencar mensosialisasikan kebijakan untuk lingkungan kerja yang bebas diskriminasi, kekerasan, pelecehan sebagai bagian dari komitmen diversity, equity, and inclusion (DEI). Pegawai PLN Group wajib melaporkan tindakan-tindakan tersebut melalui jalur-jalur pelaporan yang telah disediakan,” ungkapnya.
Disamping itu, Direktur Utama PLN Enjiniring dan juga Ketua Harian Srikandi PLN, Chairani Rachmatullah, dalam sambutannya juga menyampaikan, “Kegiatan ini juga menjadi langkah penting kami untuk terus mengkampanyekan Respectful Workplace Policy di lingkungan kerja PLN, guna menciptakan budaya kerja yang positif dan bebas dari kekerasan berbasis gender. Kegiatan ini menjadi momen refleksi bagi seluruh insan PLN untuk meningkatkan kesadaran terhadap pentingnya rasa hormat dan kenyamanan di lingkungan kerja.”
Chairani juga menambahkan, “Dengan adanya talkshow ini, kami berharap seluruh karyawan, khususnya karyawati, dapat bekerja dengan nyaman dan produktif. Kami juga mendorong keberanian untuk speak up, baik dari korban maupun saksi kekerasan di lingkungan kerja.”
Sebagai bagian dari rangkaian kegiatan akhir tahun, Srikandi PLN juga sukses menggelar berbagai acara besar seperti Women Summit, Hari Kebaya Nasional, dan kampanye Hari Anti Kekerasan terhadap Perempuan. Semua ini dilakukan untuk mendukung terciptanya lingkungan kerja yang setara, aman, dan penuh rasa hormat.
PLN Enjiniring berkomitmen untuk terus menghadirkan program-program inovatif dalam memberdayakan perempuan dan menciptakan budaya kerja yang positif. Dengan demikian, diharapkan kontribusi perempuan di lingkungan PLN semakin optimal, serta mendukung kemajuan perusahaan dan bangsa
